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Sozialpädagog*in, Sozialarbeiter*in oder Psycholog*in
- Mobile Familienarbeit Reutte
- 25-35h/Woche
- ab sofort
Als Mitarbeiter*in von SOS-Kinderdorf begleitest du Kinder und Jugendliche in ein selbstbestimmtes Leben und machst dich für ihre Rechte und Anliegen stark!
Genau hier setzt die mobile Familienarbeit in Reutte an: Mit Herz, Verstand und tatkräftiger Unterstützung begleitest du Eltern, Kinder und Jugendliche auf ihrem Weg zu mehr Harmonie, Verständnis und Stärke im Familienleben. In deiner Rolle betreust du bei SOS-Kinderdorf wohnende Eltern mit ihren Kindern, begleitest selbstständig lebende Jugendliche in ihrem Alltag und unterstützt Familien direkt bei ihnen Zuhause.
Deine Aufgaben
- Beratung und Unterstützung der Eltern in Erziehungsangelegenheiten
- Führen von Familiengesprächen
- Unterstützung für Kinder und Jugendliche (Freizeitpädagogik, Coaching,…)
- praktische Hilfestellungen und Beratung
- Vernetzung mit- und Aktivierung von anderen Helfersystemen
Was du mitbringst
- ein abgeschlossenes Studium oder Ausbildung aus den Bereichen Psychologie, Pädagogik oder Soziale Arbeit
- idealerweise einschlägige Berufserfahrung und Zusatzqualifikation für die Beratungspraxis
- selbständiges und lösungsorientiertes Arbeiten
- zeitliche Flexibilität
- Führerschein B und ein Privat-PKW sind erforderlich
Was dich erwartet
Das kollektivvertragliche Monatsbruttogehalt beträgt bei 35 Wochenstunden zwischen
€ 2.934,66 und € 3.557,14. Für eine exakte Berechnung werden die Vordienstzeiten berücksichtigt.
SOS-Kinderdorf ist einer der größten Träger der Kinder- und Jugendhilfe in Österreich, parteipolitisch unabhängig und eine Spendenorganisation, die sich für Kinderrechte einsetzt. Das gibt Sicherheit, eröffnet dir aber auch viele Möglichkeiten! Erfahre mehr über die Vorteile und Möglichkeiten, die dich bei uns erwarten:
Vielfalt & Inklusion
Vielfalt & Inklusion
Wir fördern Vielfalt, Inklusion und Chancengleichheit! Wir freuen uns auf jede Bewerbung, unabhängig von individuellen Merkmalen.
Betriebliche
Zukunftsvorsorge
Betriebliche Zukunftsvorsorge
Jedes Jahr investieren wir freiwillig in eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge für dich, um deine finanzielle Zukunft zu unterstützen.
Kinderzulage
Kinderzulage
Als Elternteil erhältst du eine monatliche finanzielle Unterstützung für jedes Kind.
Unterstützung für
Innovationen
Unterstützung für Innovationen
Wir ermutigen dich, deine Ideen voranzutreiben, indem wir finanzielle Unterstützung, ein starkes Netzwerk und Coaching-Möglichkeiten anbieten.
Sabbatical
Sabbatical
Nach 5 Jahren Betriebszugehörigkeit bieten wir dir die Möglichkeit, eine von SOS-Kinderdorf bezahlte Auszeit von 5 Wochen zu nehmen, damit du ausreichend Zeit für Familie, Freunde oder Hobbys findest.
Fort- und Weiterbildung
Fort- und Weiterbildung
Wir unterstützen dich finanziell bei Fort- und Weiterbildungen, um deine persönlichen und beruflichen Fähigkeiten und Kompetenzen kontinuierlich auszubauen.
Zusätzliche bezahlte arbeitsfreie Tage
Zusätzliche bezahlte arbeitsfreie Tage
An Weihnachten und Silvester erhältst du bezahlt frei. Für Arbeitseinsätze an diesen Tagen gewähren wir entsprechenden Zeitausgleich.
Mitbestimmung der
Dienstplanung
Mitbestimmung der Dienstplanung
In enger Absprache mit Führungskräften und Kolleg*innen gestalten wir gemeinsam die Dienstpläne, um individuelle Bedürfnisse bestmöglich zu berücksichtigen.
Teamevents
Teamevents
Im Rahmen von Teamevents hast du die Möglichkeit, deine Kolleg*innen besser kennenzulernen und den Teamgeist zu stärken.
Supervisionen
Supervisionen
Wir unterstützen dich dabei, durch Supervisionen dein berufliches Handeln zu reflektieren und dich weiterzuentwickeln.
Eigener
Kollektivvertrag
Eigener Kollektivvertrag
Durch unseren eigenen Kollektivvertrag entwickeln wir die Rahmenbedingungen für unsere Arbeit stetig weiter. Wir garantieren faire Gehälter und Zulagen, eine Ruhepause, die als Arbeitszeit gilt, oder auch großzügige Anrechnungsmöglichkeiten deiner Vordienst- und Ausbildungszeiten.
Kontaktperson für diese Stelle
Herr Guido Thaler, Pädagogischer Leiter
