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Klinische*r Psycholog*in (m/w/d)
- Pinkafeld
- 20h/Woche
- ab sofort
Kinder und Jugendliche sind die Erwachsenen von Morgen! Als Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter von SOS-Kinderdorf begleiten wir sie in die Zukunft und müssen dafür im Hier und Jetzt gemeinsam anpacken.
In der Kinderwohngruppe im SOS-Kinderdorf Pinkafeld leben bis zu acht Kinder zwischen 5 und 18 Jahren für einen kurz-bis mittelfristigen Zeitraum. 4 dieser 8 Wohnplätze stehen für akute Krisenaufnahmen zur Verfügung. Ziel ist es, Kinder in Krisensituationen schnell und unbürokratisch aufzunehmen und ihnen sowie ihren Familien zu helfen, ihre schwierige Lebenssituation zu bewältigen, damit die Kinder wieder zu ihren Eltern zurückkehren können.
In der Kinderwohngruppe im SOS-Kinderdorf Pinkafeld leben bis zu acht Kinder zwischen 5 und 18 Jahren für einen kurz-bis mittelfristigen Zeitraum. 4 dieser 8 Wohnplätze stehen für akute Krisenaufnahmen zur Verfügung. Ziel ist es, Kinder in Krisensituationen schnell und unbürokratisch aufzunehmen und ihnen sowie ihren Familien zu helfen, ihre schwierige Lebenssituation zu bewältigen, damit die Kinder wieder zu ihren Eltern zurückkehren können.
Deine Aufgaben
- Durchführung klinisch-psychologischer Diagnostik, Behandlung und Beratung
- Erstellung klinisch-psychologischer Befunde
- Teilnahme an multiprofessionellen Teamsitzungen und fachspezifischen Besprechungen
- Mitarbeit bei der umfassenden Betreuung im pädagogischen Alltag
- Elternarbeit
Was du mitbringst
- abgeschlossenes Studium der Psychologie und Ausbildung zum/zur Klinischen Psychologen/in
- Interesse und Freude an der Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und Familien
- Einfühlungsvermögen, Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Belastbarkeit
- Teamfähigkeit
- Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise.
- organisatorische Fähigkeiten
Was dich erwartet
SOS-Kinderdorf ist einer der größten Träger der Kinder- und Jugendhilfe in Österreich, parteipolitisch unabhängig und eine Spendenorganisation. Das gibt unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Sicherheit, aber auch viele Möglichkeiten: neben einer abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Aufgabe, regelmäßigen Supervisionen und Weiterbildungsmöglichkeiten, erwarten dich viele weitere Vorteile und Benefits.
Das kollektivvertragliche Monatsbruttogehalt beträgt bei 20 Wochenstunden zwischen € 1.612,45 und € 1.954,47.
Für eine exakte Berechnung werden die Vordienstzeiten berücksichtigt.
Betriebliche
Zukunftsvorsorge
Betriebliche Zukunftsvorsorge
Jedes Jahr investieren wir freiwillig in eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge für dich, um deine finanzielle Zukunft zu unterstützen.
6.Urlaubswoche
6.Urlaubswoche
Mitarbeiter*innen ab dem 43. Lebensjahr und mit 10 Jahren Betriebszugehörigkeit erhalten eine zusätzliche Urlaubswoche pro Jahr.
Kinderzulage
Kinderzulage
Als Elternteil erhältst du eine monatliche finanzielle Unterstützung für jedes Kind.
Unterstützung für
Innovationen
Unterstützung für Innovationen
Wir ermutigen dich, deine Ideen voranzutreiben, indem wir finanzielle Unterstützung, ein starkes Netzwerk und Coaching-Möglichkeiten anbieten.
Sabbatical
Sabbatical
Nach 5 Jahren Betriebszugehörigkeit bieten wir dir die Möglichkeit, eine von SOS-Kinderdorf bezahlte Auszeit von 5 Wochen zu nehmen, damit du ausreichend Zeit für Familie, Freunde oder Hobbys findest.
Fort- und Weiterbildung
Fort- und Weiterbildung
Wir unterstützen dich finanziell bei Fort- und Weiterbildungen, um deine persönlichen und beruflichen Fähigkeiten und Kompetenzen kontinuierlich auszubauen.
Zusätzliche bezahlte arbeitsfreie Tage
Zusätzliche bezahlte arbeitsfreie Tage
An Weihnachten und Silvester erhältst du bezahlt frei. Für Arbeitseinsätze an diesen Tagen gewähren wir entsprechenden Zeitausgleich.
Kontaktperson für diese Stelle
Herr Mag. Marek Zeliska, Kinderdorfleiter Burgenland
